近日，为确保今年村级换届选举工作顺利推进，大禾乡超前谋划，精心组织，把握重点，狠抓落实，通过“五个做实”，扎实做好换届前期准备工作。

一是做实调研工作，全面摸清村情。该乡于今年1月份成立了2015年村级换届选举工作小组，并结合实际，制定了《大禾乡2015年村级换届选举工作方案》，对村级换届工作进行全面部署。二是做实整顿工作，消除不稳定因素。该乡在深入调查研究的基础上，对村级组织涣散、宗族宗派矛盾多、历史遗留问题较多、村“两委”后备干部缺乏、外出人员较多和村民身份复杂等6类村进行重点排查，填写了《武平县“难点村”有关情况调查表》，建立整顿治理工作台帐。三是做实宣传力度，营造良好氛围。该乡专门制定了针对性强、操作性强的宣传方案，对换届选举每一阶段的工作，坚持做到宣传内容全面，宣传重点明确，宣传思路清晰。利用黑板报、宣传标语、横幅、村务公开栏等媒介，宣传村级换届的相关文件和规定，充分调动广大群众参与到基层组织换届工作中来。四是做实“储才”工作，着力培养村级后备干部。为解决村级组织两委干部后继乏人的问题，该乡通过深化实施“双挂双培”机制，选派优秀的村两委干部“外挂”到乡涉农部门、非公企业、先进村进行跟班锻炼，培养一批村主干后备人选。五是做实审计工作，认真检查村级财务。该乡认真执行《武平县2015年村干部任期和离任经济责任审计工作方案》，成立了纪检、农经、财政等部门工作人员组成的专项村级财务审计小组，分赴到各村对2012年换届以来村集体经济财务收支和有关经济活动进行审计，重点对村经济责任目标完成情况、财经法纪执行情况、农民群众关注的热点问题解决情况进行全面审计，对发现的问题及时处理。